Vnitřní předpis zaměstnavatele o postupu při provádění kontrol věcí, které zaměstnanci vnášejí do objektu zaměstnavatele nebo vynášejí z objektu zaměstnavatele a při provádění prohlídek zaměstnanců.

VNITŘNÍ PŘEDPIS ZAMĚSTNAVATELE O POSTUPU

PŘI PROVÁDĚNÍ KONTROL VĚCÍ, KTERÉ ZAMĚSTNANCI VNÁŠEJÍ DO OBJEKTU ZAMĚSTNAVATELE NEBO VYNÁŠEJÍ Z OBJEKTU ZAMĚSTNAVATELE,

A PŘI PROVÁDĚNÍ PROHLÍDEK ZAMĚSTNANCŮ

Zaměstnavatel .............. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

zastoupený ..............

K zajištění jednotného postupu při provádění kontrol věcí, které zaměstnanci vnášejí do objektu zaměstnavatele nebo vynášejí z objektu zaměstnavatele a při provádění prohlídek zaměstnanců vydávám tento

vnitřní předpis

o postupu při provádění kontrol věcí, které zaměstnanci vnášejí do objektu zaměstnavatele nebo vynášejí z objektu zaměstnavatele a při provádění prohlídek zaměstnanců

1. Podle ustanovení ...... (uvést konkrétní ustanovení pracovního řádu) pracovního řádu jsou zaměstnanci povinni na vyzvání ......... (uvést pověřeného zaměstnance - např. zaměstnance ostrahy, zaměstnance kontrolního útvaru) předložit ke kontrole věci, které vnášejí a vynášejí do/z objektu zaměstnavatele, popřípadě se podrobit osobní prohlídce; osobní prohlídku může provádět jen osoba stejného pohlaví.

2. Pověření zaměstnanci uvedení v bodě 1 (dále jen „pověření zaměstnanci“) jsou oprávněni při kontrole věcí, které zaměstnanci vnášejí do objektu zaměstnavatele nebo které vynášejí z objektu zaměstnavatele, prohlížet zaměstnancům zejména .........(např. tašky a jiná zavazadla, oděvy).

3. Pověření zaměstnanci jsou oprávněni provádět osobní prohlídky zaměstnanců. Osobní prohlídku zaměstnance může provádět jen pověřený zaměstnanec stejného pohlaví.

4. Při provádění kontrol a osobních prohlídek musí být zaměstnancům zajištěno právo na ochranu osobnosti, občanské cti a lidské důstojnosti.

5. Zjistí-li pověřený zaměstnanec při kontrole nebo prohlídce, že zaměstnanec z objektu zaměstnavatele odnáší bez povolení věci, které jsou majetkem zaměstnavatele, tyto věci zajistí a neprodleně to oznámí .........(uvést příslušného vedoucího zaměstnance ).

6. Vnitřní předpis je uložen k nahlédnutí v písemné formě (uvést místo) a v elektronické…