Dohoda o vyplácení mzdy (platu), jejíž splatnost připadne na den dovolené - právní úprava od 1. 1. 2021

 NahoruDohoda o vyplacení mzdy (platu), jejíž splatnost připadne na den dovolené § 141 odst. 4 ZP

Zaměstnavatel .......................................... (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený ...............................................

a

zaměstnanec ................................... (jméno a příjmení), narozen dne ..................... číslo OP ....................... trvale bytem .........................

 Nahoruuzavírají tuto
dohodu o vyplacení mzdy (platu), jejíž splatnost připadne na den dovolené.

1. Mzda (plat) je splatná po vykonání práce měsíčně ve výplatním termínu, kterým je . den následujícího kalendářního měsíce po měsíci, ve kterém vzniklo zaměstnanci právo na mzdu (plat). Zaměstnavatel a zaměstnanec se dohodli, že mzda (plat) bude vyplácena bezhotovostně, a to převodem na účet zaměstnance č. ú. vedeného u ................. Zaměstnavatel poukáže mzdu (plat) nejpozději ve shora uvedeném termínu výplaty.

2. Zaměstnanec se dohodl se zaměstnancem na tom, že připadne-li výplatní termín na období, ve kterém čerpá dovolenou, vyplatí mu zaměstnavatel mzdu (plat) ve stejném termínu a stejným způsobem, jak je uvedeno v bodě 1 této dohody.

V ................................. dne ..............................

...................................... ........................

podpis zaměstnance podpis zaměstnavatele

Právní úprava:

Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění

• § 4 ZP

• § 141 ZP

Zákon č. 89/2012 Sb., občanský zákoník

• § 1 odst. 2 NOZ

• § 582 NOZ

• § 1724 až § 1766 NOZ

Komentář:

Mzda nebo plat jsou podle § 141 ZP splatné po vykonání práce, a to nejpozději v kalendářním měsíci následujícím po měsíci, ve kterém vzniklo zaměstnanci právo na mzdu nebo plat nebo některou jejich složku. Pravidelný termín výplaty mzdy nebo platu musí být sjednán, stanoven nebo určen v rámci shora uvedeného období.

Zaměstnavatel je povinen vyplatit zaměstnanci před nastoupením dovolené mzdu nebo plat splatný během dovolené, připadne-li termín výplaty na období dovolené, pokud se nedohodne se zaměstnancem na jiném dnu výplaty. Jestliže to neumožňuje technika výpočtu mezd nebo platů, je povinen vyplatit mu přiměřenou zálohu a zbývající část mzdy nebo platu je…